FAQ

Wie hoch sollte eine Abfindung sein?

Sehr verbreitet ist die Faustformel, wonach die Abfindung ein halbes Bruttomonatsgehalt pro Jahr der Beschäftigung beträgt.

Waren Sie also 10 Jahre beschäftigt und haben Sie 3.000 Euro brutto pro Monat verdient, würden Sie nach der Faustformel eine Abfindung von 15.000 Euro erhalten (3.000 Euro ./. 2 x 10 Jahre).

Das kann aber nur eine grobe Richtschnur sein. Es gibt Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer, die mindestens 300.000 Euro fordern und es gibt Arbeitgeber, die nur bereit sind, maximal 500 Euro zu zahlen.

In aller Regel erhalten die von mir vertretenen Mandantinnen und Mandanten einen höheren Betrag als die Regelabfindung.